怎么申请新加坡的工作？
1.首先，需要确认所申请的职位是否需要雇用劳工证； 一般来说，IT行业、金融分析/咨询、金融交易支持等需要劳工证的职位相对较多，而技术类、销售类等则不需要。在申请之前可以查阅MOM官网或者咨询相关机构。
2.其次，确认所申请的公司的资质是否可靠（可在网上查询该公司的成立时间以及注册资本）; 再者，需要了解公司是否存在雇佣外籍人员的计划，以往是否有招聘中国员工的经验，以及判断公司是否是真实招工作而是以就业为名义进行非法留宿或移民诈骗。可参考此文章： 新加坡合法打工指南！ 避免入坑！ 3.然后，准备申请材料。一般包括：个人简历、毕业证书、成绩单、护照、身份证、照片等；如持有相关职业/培训证书可提供增加申请通过率的机会哦~
4.接着，提交申请并等待结果。通常情况是，申请人在提交完申请材料之后，会在两周内收到面试通知；接下来就是耐心的等待录取通知了，在此期间申请人可以同时联系其他机会。
5.最后，签订劳务合同，办理签证。在新加坡本地企业雇佣外国劳动力时，必须通过正规的劳务渠道，与劳务人员签订合同，并且为劳务人员办理相应的工作许可和工作签证。只有获得了工作许可和工作签证，外国人才能开始新的工作和生活。