offer签了可以反悔吗？
今年2月份，小文收到了某知名游戏公司的offer，双方当时约定3月初签劳动合同。可是，小文却在签约前主动提出离职，老板马上批准，并要求小文尽快办清离职手续。没想到，两天后，小文反悔了，他希望通过法律手段要回那份offer。
律师说法：
本律师认为，小文的行为已经给自己造成了不能挽回的损失。虽然2018年2月15日双方解除了劳动关系，但该公司并于当日将之前发放的offer收回，其行为构成法律上的形成权，即公司单方撤销合同的权利。小文本可以要求公司继续履行合同，但自己却主动放弃了该权利，并承诺离职后不再以任何方式或理由就此事提出异议，现在居然又反悔了。对此，法院不可能支持他的诉求。
编辑提醒：
所以，当求职者接到offer后，应该谨慎行事，若实在难以抉择，不妨主动联络该公司的人力资源部的工作人员，咨询相关签约事项以及应准备的材料等程序性事宜，以此避免错失良机，错失工作后却无可奈何，追悔莫及。