日本就职如何签证3年？
1、现在来日直接找事务所做就劳的话，一般是拿一年期工作签证（在留资格是“就労”）。 2、在日本找到正式工作，公司给你办就労就民证（类似国内劳动合同）。然后送入国管理局核准后给你发在留资格认定证明书D类，拿到这个才能去日本驻中国大使馆或者领事馆办理签证。
3、一般正常情况都是给一年期工作签证的。如果期间表现不错的话可以再跟入管局申请延期一次，两次延期合计两年。如果在两年之内又找到了新工作也可以继续跟入管局申请延长。 但是注意一点，这种签证是不允许自由转换工作的！也就是说你不能说今年在这家公司干，明年就去另一家公司上班了。如果被入管局发现，有可能被强制遣返！所以这种签证最好是一直在公司干到合同期满。 如果想换工作建议转成留学方式来比较稳妥一些。
4、关于赴日的途径和流程大致就是上面我介绍的这些。至于哪个更适合你，那就要看你的实际情况而定了。 如果你日语能力比较好，而且本身学历也不错，那就选第二种方式吧。不过这种方式竞争也比较激烈，因为同样条件下入管局会把机会给到语言更好的人。毕竟人家要的是能立刻马上就能开始工作的劳动力而不是只会说日语的“小白”。因此要想成功拿到工作签证必须要在日语水平以及专业知识等方面下工夫才行。
5、如果你是日语零基础或者是日语水平不好，那我建议你还是走第一种渠道比较合适些。虽然这样会多消耗一部分费用，但是能省掉很多麻烦并且还能学到一门技术何乐而不为呢对吧～！
6、另外还有一种方法叫研修生，也叫技能实习生。 研修生也是给一年期的工作签证，但条件比前者稍微宽松点。比如不需要日语成绩也不需要专业的技能考试证书等，但是工资会比较低且不能随意更换雇主。一般从事这个行业的大多是一些初中学历左右的年轻人，他们来日本主要是学一门技术而不是为挣多少钱。所以这个签证对于题主应该是没多大用处的....
7、如果想申请那种交学费学习知识后再安排就业的短期留学项目也是可以的。但是这种一般都是交钱就给证的，所以入管局审核的相对没那么严格，所以成功率可能会高一些… 但有一点需要提醒题主注意的是：由于这类学校一般都是跟企业合作的，说白了其实就是企业出钱让学校帮忙培训员工罢了，所以毕业后一般也都是直接分配给这些企业的。这样一来问题就来了……如果你想去的不是该企业怎么办啊？难道还要回校重读一年么…..那还不如当初不上来好呢T^T 所以如果题主是想将来转行的话，这种情况还是要多加斟酌一下的好... 最后祝一切顺利~~~